為進一步全面貫徹落實科學發(fā)展觀，加大學院國家示范性院校建設重點專業(yè)的人才引進力度，優(yōu)化教師結(jié)構，提高教學團隊的整體水平，2009年5月22日，現(xiàn)代學院在培訓樓202會議室舉辦碩士以上學歷或副高以上職稱人才引進現(xiàn)場面試會，對16位機械制造、土木工程、建筑工程、機電工程、無線電技術、材料工程、有機化學、工商管理等專業(yè)求職人員進行了現(xiàn)場面試和評價。

學院領導參加了現(xiàn)場面試會，并對求職人員進行了現(xiàn)場提問。這是學院建校以來領導班子首次集體參加人才引進面試會，此舉彰顯了學院領導班子尊重人才、尊重知識、求真務實、以人為本的科學發(fā)展觀念。

自公布高層次人才引進需求以來，學院人力資源處先后收到并審閱了100多份求職資料，通過甄選、筆試、試講、實際操作能力測試等多個環(huán)節(jié)，16位高層次人才參加了此次現(xiàn)場面試。